Die Arbeitswelt verändert sich gerade schneller, als viele Organisationen folgen können.Künstliche Intelligenz ist Gegenwart. Während sie große Chancen eröffnet, bringt sie gleichzeitig neue Risiken mit sich – und stellt neben den Technologien auch unsere Zusammenarbeit,… Warum KI & Organisationsentwicklung jetzt zusammen gedacht werden müssen
Wozu Fokus? Fokus, Brennpunkt, Konzentration Das lateinische „focus“ für „Feuerstätte“ und „Herd“ meint den Ort, auf den der Mensch das Feuer konzentriert, und an dem er es kontrolliert. Angelehnt dran bezeichnet die Optik mit dem… Wozu Fokus?
Growth Mindset Was ist ein Growth Mindset? Das englische „Mindset“ meint so viel wie Mentalität. Es bezeichnet eine bestimmte Denkweise und enthält ein aktives „Set“ von Gedanken, Überzeugungen und Verhaltensmustern. Nicht nur ein einzelner Mensch… Growth Mindset
OKR richtig transformieren Wie richtig transformieren? Die Zieletransformation von Jahres-Objectives und Key Results des Unternehmens auf die Quartals-OKRs von Teams ist oft nicht trivial. Denn es geht nicht darum, Jahresziele rein rechnerisch in die Quartale… Wie OKR richtig transformieren?
Objectives and Key Results transformieren Der Prozess Gegen Ende des alten Geschäftsjahres formuliert das Top-Management die OKRs für das neue Geschäftsjahr aus Unternehmenssicht. Hier entstehen die Company OKRs. Sie bilden die inhaltliche Richtschnur für den… Zieletransformation bei OKR
